Salaris is niet het enige dat je als werkgever betaalt aan je werknemer. Sommige kosten worden vergoed, zoals reiskosten of studiekosten. Andere zaken verstrekt een werkgever aan de werknemer: een mobiel, laptop of auto van de zaak. Weet jij precies het verschil tussen vergoedingen en verstrekkingen? En wat nu wel en niet belast is? De Werkkostenregeling (WKR) beoogt enige orde in de chaos te scheppen, al lijkt het er niet eenvoudiger op te zijn geworden. Sommige zaken horen niet tot het belastbare loon, zoals pensioenpremies, jubileum- en overlijdensuitkeringen. Voor andere vergoedingen geldt een gerichte vrijstelling, zoals studiekosten, zakelijke verhuiskosten, gereedschap en communicatiemiddelen. Voor sommige verstrekkingen geldt een zogenaamde nihilwaardering, zoals arbogerelateerde werkplekaanpassingen. En dan is er ook nog de ‘vrije ruimte’, die afhangt van de loonsom.
Er is een veelheid aan mogelijke vergoedingen en verstrekkingen. Dit webinar behandelt de meest voorkomende. Zoals reiskosten voor woon-werkverkeer en zakelijke reiskosten, of dat nu met OV, met de eigen auto, of met de fiets of auto van de zaak is. En de vergoedingen van consumpties, maaltijden en logies en van studiekosten en thuiswerkkosten. Verder natuurlijk de vergoeding of verstrekking van laptops, mobiel, bedrijfsfitness of bedrijfskleding. Per categorie komen zaken als bijtelling, eigen bijdrage, belastbaarheid en bewijslast aan bod. En tot slot de controle door de fiscus, als die komt kijken of u de regels goed hebt toegepast. Dit webinar is een must voor de HR-professional die fiscale risico’s wil vermijden.
Je neemt al deel aan dit webinar voor € 50 (excl btw).
Bekijk ons hele aanbod aan webinars in dit overzicht.